Blog WorkExpress.pl

Blog ekspercki jednej z największych agencji pracy tymczasowej w Polsce

Misją serwisu jest wzrost świadomości potencjału,
który drzemie w elastycznej formie zatrudnienia.
Dzielimy się wiedzą i zachęcamy do dyskusji!

    Rekrutacja, pierwszy krok do stworzenia idealnego zespołu.
    W dziale „rekrutacja” publikujemy artykuły mówiące o skutecznej rekrutacji oraz innowacyjnych technikach, które pomagają w codziennej pracy rekrutera. U podstaw stworzenia zgranego zespołu leży prawidłowa rekrutacja oraz selekcja pracowników. Nawet jedno „słabe ogniwo” może wpłynąć negatywnie na atmosferę oraz wydajność pracy wewnątrz zespołu. Na blogu przedstawiamy autorskie metody doboru kadry w ten sposób, aby była w stanie spełnić stawiane jej wymagania.
    Rekrutacja to złożony proces, który zaczyna się już w momencie formułowania treści ogłoszenia. Jakiekolwiek zaniedbanie na dowolnym etapie pozyskiwania pracowników może przynieść fatalne skutki oraz starty finansowe, wynikające z potrzeby ponowienia rekrutacji. Na blogu koszty pracy.pl tłumaczymy, m.in. w jaki sposób uniknąć powyższych komplikacji. Zapraszamy do lektury.


  • kp1

    Być jak Kamil Stoch, czyli jak na rynku pracy radzi sobie „skoczek”?

    ‚Jumper’ zwany swojsko „skoczkiem” powoli przejmuje władzę w środowiskach kandydatów aplikujących na różnorodne stanowiska w niemal każdej branży. Ile właściwie jest na rynku pracy osób zmieniających pracę co kilkanaście miesięcy?…

    27 marca 2015 więcej
  • hr business partner

    Staże i praktyki są dla frajerów

    Krzepka bzdura w nagłówku, żeby zwabić czytelnika i już można przejść do odpowiedzi na często powtarzające się pytania: „Czy praktyki i staże zwiększają szansę na znalezienie pracy? Jak właściwie dobierać…

    17 lutego 2015 więcej
  • badanie: Kandydat i firma w sieci

    Rekrutacje specjalistów nie obrodziły tej jesieni

    Może za wcześnie na ocenę, ale trudno w tym roku mówić o istotnym jesiennym ożywieniu w branży. Rekrutacji co nieco przybyło, ale zapowiedzi zwiększania zatrudnienia przycichły zaraz po informacjach o…

    5 września 2014 więcej
  • wypalenie zawodowe

    Anonimowe CV? Na razie tylko we Francji

    Przeciwdziałanie dyskryminacji w zatrudnieniu niedługo stanie się odrębną dziedziną HR. A może już się stało? W słynącej z dbałości o polityczną poprawność Francji sytuacja dojrzała do wprowadzenia odgórnych nakazów, mających…

    8 sierpnia 2014 więcej
  • erekrutacja

    Demoniczny ATS, czyli o aplikacji do śledzenia aplikacji

    Oprogramowanie wspierające rekrutację i selekcję (czyli Apliccant Tracking Systems) ma ogromny potencjał, ponieważ zapotrzebowanie na specjalistów w całym cywilizowanym świecie rośnie. O tym, że ich brak oznacza zahamowanie rozwoju nawet dla najpotężniejszych gospodarek świata nikogo przekonywać nie trzeba. Podobnie jak o tym, że powierzenie komputerowi pewnych etapów pozyskiwania fachowców do pracy było tylko kwestią czasu

    5 lipca 2014 więcej
  • fb

    10 spostrzeżeń, jak na pracę rekrutera wpływa jego wizerunek w sieci

    Backgroud screening (lub – bardziej swojsko – weryfikacja kandydatów) jest znacznie łatwiejszy, od kiedy istnieją serwisy społecznościowe. Większość użytkowników dość beztrosko umieszcza coraz większe fragmenty swojej prywatności, z czego chętnie…

    16 października 2013 więcej
  • e-learning

    Nie ma jutra bez komputra czyli o popycie na speców od IT

    Jeszcze 5 lat temu byłem skłonny wierzyć, że rekrutacja i selekcja specjalistów IT będzie z każdym rokiem coraz łatwiejsza a średni czas trwania procesu będzie się stopniowo skracał. Dziś widzę,…

    30 września 2013 więcej
  • efektywne szkolenie

    Gaudeamus igitur! Pierwsze w Polsce studia dla rekruterów!

    Chwaliliśmy się już, że nasza specjalistka, jako jedna z nielicznych w kraju, może pochwalić się certyfikatem Konsultanta, wydanym przez Polskie Forum HR a teraz trzeba pochwalić PFHR za inicjatywę edukacyjną….

    12 września 2013 więcej
Strona 1 z 41234