-
Jesienne róże, czyli rynek rekrutacji pod koniec III kwartału 2013
Rekrutacje od lat nasilają się na początku roku szkolnego. Wakacje zwykle oznaczają stagnację a ruch w agencjach doradztwa personalnego wzrasta we wrześniu przeciętnie o 30%. Za nową pracą rozglądają się…
23 sierpnia 2013 więcej -
Moc emocji, czyli o znaczeniu badań psychologicznych w rekrutacji
Ilekroć słyszę o badaniach psychologicznych, które są warunkiem koniecznym do wykonywania pewnych zawodów, zastanawiam się, na ile sfera psychiki kandydata do pracy w ogóle interesuje przeciętnego polskiego pracodawcę. Dlaczego niby…
31 lipca 2013 więcej -
O pożytkach z bezrobocia, czyli opowieść o pewnym eksperymencie
O realnych efektach działalności urzędów pracy mówią już tylko słabe skecze kabaretowe, więc zamiast kopać leżącego, skupmy się na przyczynach. Raport pt.”Dlaczego w Polsce nie działa pośrednictwo pracy” sygnalizuje bardzo…
4 czerwca 2013 więcej -
BHP rozmowy kwalifikacyjnej, czyli czego ma prawo oczekiwać kandydat
Jak jednocześnie pozbawić przedsiębiorstwo potencjalnie wartościowego pracownika i zaszkodzić jego wizerunkowi? Wystarczy że osoba rekrutująca nie przygotuje właściwie rozmowy kwalifikacyjnej a oba te „sukcesy” osiągamy za jednym zamachem. Urażony kandydat…
6 maja 2013 więcej -
10 rzeczy, po których rozpoznasz rzetelną agencję doradztwa personalnego
Nieliczni pracodawcy w Polsce nadal sami naprawiają swoje samochody, jednak ciągle większość z nich wierzy, że bez pomocy z zewnątrz podołają skomplikowanemu procesowi wyszukiwania i sprawdzania kandydatów do pracy w…
29 marca 2013 więcej -
„Ryczące czterdziestki” albo „piękni dwudziestoletni”, czyli o dylematach pracodawcy
Pracodawcy coraz częściej wolą zatrudnić osobę, którą życie nauczyło odpowiedzialności, konsekwencji i troski o pracę. Nadchodzą czasy dla pracowników 40+, co nie znaczy, że era, w której pracodawcy szukali ludzi…
11 lutego 2013 więcej -
Krótkie omówienie sytuacji na rynku agencji zatrudnienia w 2013 roku
Bez wzbudzania zbędnych emocji trzeba przyznać, że rynek pracy tymczasowej zwalnia wraz z całą gospodarką. Obroty w branży pracy tymczasowej w 2013 roku wzrosną, ale wzrost ten może być nawet…
18 stycznia 2013 więcej -
Bardzo Potrzebne Odchudzenie, czyli jak outsourcing wiedzy tworzy przewagę konkurencyjną
W branży BPO działamy od blisko dwóch lat, rekrutując przede wszystkim konsultantów ze znajomością języków obcych. Outsourcing to, jak wiadomo, zlecanie obsługi wybranych procesów, koniecznych dla funkcjonowania firmy, wyspecjalizowanym podmiotom…
9 stycznia 2013 więcej
Korzystanie z Witryny oznacza zgodę na wykorzystywanie plików cookie, z których niektóre mogą być już zapisane w folderze przeglądarki. Więcej informacji można znaleźć w Polityce cookies.
